자격증 필기 기출문제




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최신 9급 지방직 공무원 행정학개론 필기 기출문제(해설) : [다운로드]


9급 지방직 공무원 행정학개론 필기 기출문제(해설) 및 전자문제집 CBT 2017년06월17일


1. 우리나라 행정환경의 주요 행위자들 간의 관계에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
     1. 국회는 국민의 대표기관으로서 민주주의 원칙에 합당하게 행정이 이루어지고 있는지를 감시하고 통제하는 권한을 가진다.
     2. 정부는 국회에 법률안을 제출할 수 있고, 대통령은 법률에서 구체적으로 범위를 정하여 위임받은 사항과 법률을 집행하기 위하여 필요한 사항에 관하여 대통령령을 발할 수 있다.
     3. 헌법재판소의 위헌 결정은 행정부의 활동에 지대한 영향을 미칠 수 있다.
     4. 대통령은 국회가 확정한 본예산에 대하여 재의를 요구할 수 있다.

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     정답률 : 78%
     <문제 해설>
4.우리나라 예산은 법률이 아닌 의결형식이므로 국회에서 확정한 예산은 재의요구를 할 수 없다.
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2. 정부규제를 사회적 규제와 경제적 규제로 나눌 경우 경제적 규제의 성격이 가장 강한 것은?
     1. 진입규제
     2. 환경규제
     3. 산업재해규제
     4. 소비자안전규제

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     정답률 : 84%
     <문제 해설>
1.진입규제 - 협의의 경제규제. 경쟁을 제한하기위한 경제적 규제.
나머지는 모두 사회적 규제.

경제적규제(진퇴가품. 진입,퇴거,가격,품질 규제)
독과점규제(불담합. 불공정거래,담합,합병 규제)
사회적규제(의약 식품 자동차 산업 보건 환경 차별 소비자보호 규제등...)
[해설작성자 : comcbt.com 이용자]

3. 조직의 원리에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
     1. 계층제의 원리는 조직 내의 권한과 책임 및 의무의 정도가 상하의 계층에 따라 달라지도록 조직을 설계하는 것이다.
     2. 통솔범위란 한 사람의 상관 또는 감독자가 효과적으로 통솔할 수 있는 부하 또는 조직단위의 수를 말하며, 감독자의 능력, 업무의 난이도, 돌발 상황의 발생 가능성 등 다양한 요소를 고려하여 정해진다.
     3. 분업의 원리에 따라 조직 전체의 업무를 종류와 성질별로 나누어 조직구성원이 가급적 한 가지의 주된 업무만을 전담하게 하면, 부서 간 의사소통과 조정의 필요성이 없어진다.
     4. 부성화의 원리는 한 조직 내에서 유사한 업무를 묶어 여러 개의 하위기구를 만들 때 활용되는 것으로 기능부서화, 사업부서화, 지역부서화, 혼합부서화 등의 방식이 있다.

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     정답률 : 90%
     <문제 해설>
3.분업의 원리.
업무를 종류와 성질별로 나누어 한사람이 하나의 업무만 전담하는 전문화의 원리.
분업이 심화되면 개인 부서간 의사소통 조정이 어려워짐. 할거주의 발생.
분업의 심화는 소통 조정의 필요성을 보여줌.
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4. 공무원의 사기관리에 대한 설명으로 옳은 것은?
     1. 「공무원 제안 규정」상 우수한 제안을 제출한 공무원에게 인사상 특전을 부여할 수 있지만, 상여금은 지급할 수 없다.
     2. 소청심사제도는 징계처분과 같이 의사에 반하는 불이익 처분을 받은 공무원이 그에 불복하여 이의를 제기했을 때 이를 심사하여 결정하는 절차이다.
     3. 우리나라는 공무원의 고충을 심사하기 위하여 행정자치부에 중앙고충심사위원회를 둔다.
     4. 성과상여금제도는 공직의 경쟁력을 높이기 위하여 공무원 인사와 급여체계를 사람과 연공 중심으로 개편한 것이다.

     정답 : [2]☜ 블럭 설정하면 보임
     정답률 : 80%
     <문제 해설>
1. 상여금 지급 가능.
3. 인사혁신처에 설치된 소청심사위원회에서 기능 대행.
4. 성과상여금제도는 공직의 경쟁력을 높이기 위해 사람과 연공 중심의 인사체계를 성과중심으로 개편.
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5. 「정부업무평가 기본법」상 정부업무평가의 종류가 아닌 것은?
     1. 중앙행정기관의 자체평가
     2. 공공기관에 대한 평가
     3. 환경영향평가
     4. 지방자치단체의 자체평가

     정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임
     정답률 : 82%
     <문제 해설>
-정부업무평가.
중앙행정기관,자치단체,공공기관 등 통합적인 성과관리체제의 구축 및 자율적인 평가역량의 강화를 통해
국정운영의 능률성 효과성 책임성을 향상시키는 것을 목적으로 하는 평가제도.

환경영향평가는 정부업무평가에 해당하지 않음.
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6. 정책분석에 있어서 문제구조화에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
     1. 던(Dunn)은 정책문제를 구조화가 잘된 문제(well-structured problem), 어느 정도 구조화된 문제(moderately structured problem), 구조화가 잘 안된 문제(ill-structured problem)로 분류한다.
     2. 구조화가 잘된 문제의 해결을 위해서 분석가는 전통적인(conventional) 방법을 사용하기도 한다.
     3. 문제구조화는 상호 관련된 4가지 단계인 문제의 감지, 문제의 정의, 문제의 추상화, 문제의 탐색으로 구성되어 있다.
     4. 문제구조화의 방법으로는 경계분석, 분류분석, 가정분석 등이 있다.

     정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임
     정답률 : 73%
     <문제 해설>
3.문제의 추상화가 아닌 문제의 구체화.
던은 원인이 무엇인가, 문제의 발생에 영향을 미치는 요인은 무엇인가를 기준으로 문제를 구조화 하는 단계를
문제의 탐색,
문제의 정의
문제의 구체화
문제의 감지
등 4가지로 제시.
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7. 정책집행의 성공 가능성에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
     1. 정책집행연구의 하향론자들은 복잡한 조직구조가 정책의 성공적 집행을 도와준다고 주장한다.
     2. 정책목표와 정책수단이 구체적일수록 정책집행이 성공할 가능성이 커진다는 주장이 있다.
     3. 불특정다수인이 혜택을 보는 경우보다 특정한 집단이 배타적으로 혜택을 보는 경우에 강력한 지지를 얻을 수도 있다.
     4. 배분정책은 규제정책이나 재분배정책에 비하여 표준운영절차(SOP)에 따라 원만한 집행이 이루어질 가능성이 더 크다.

     정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임
     정답률 : 74%
     <문제 해설>
3.햐향론자들은 단순한 조직구자가 정책의 성공적 집행을 도와준다고 주장.
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8. 우리나라의 정책과정 참여자에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
     1. 대통령은 국회와 사법부에 대한 헌법상의 권한을 통하여 영향력을 행사하며, 행정부 주요 공직자에 대한 임면권을 통하여 정책과정에서 주도적 역할을 수행한다.
     2. 행정기관은 법률 제정과 사법적 판단을 통하여 정책집행과정에서 실질적인 영향력을 행사한다.
     3. 국회는 국정조사나 예산 심의 등을 통하여 행정부를 견제하고, 국정감사나 대정부질의 등을 통하여 정책집행과정을 평가한다.
     4. 사법부는 정책집행으로 인한 사회적 갈등상황이 야기되었을 때 판결을 통하여 정책의 합법성이나 정당성을 판단한다.

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     정답률 : 78%
     <문제 해설>
2.법률재정은 입법부 사법판단은 사법부.
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9. 브룸(Vroom)의 기대이론에 따를 경우 조직구성원의 직무수행동기를 유발하기 위한 조건이 아닌 것은?
     1. 내가 노력하면 높은 등급의 실적평가를 받을 수 있다는 기대치(expectancy)가 충족되어야 한다.
     2. 내가 높은 등급의 실적평가를 받으면 많은 보상을 받을 수 있다는 수단치(instrumentality)가 충족되어야 한다.
     3. 내가 받을 보상은 나에게 가치있는 것이라는 유인가(valence)가 충족되어야 한다.
     4. 내가 투입한 노력과 그로 인하여 받은 보상의 비율이, 다른 사람과 비교하여 공평해야 한다는 균형성(balance)이 충족되어야 한다.

     정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임
     정답률 : 75%
     <문제 해설>
4.받은 보상이 다른사람과 비교시 공평해야한다는 균형성 충족은 기대이론이 아닌 아담스의 공정성 이론.

1.기대감 E
2.수단성 I
4.유의성 V
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10. 「공무원보수규정」상 고위공무원단 소속 공무원에 적용되는 직무성과급적 연봉제에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
     1. 고위공무원단에 속하는 모든 공무원에 대하여 적용한다.
     2. 기본연봉은 기준급과 직무급으로 구성된다.
     3. 기준급은 개인의 경력 및 누적성과를 반영하여 책정된다.
     4. 직무급은 직무의 곤란성 및 책임의 정도를 반영하여 직무등급에 따라 책정된다.

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     정답률 : 77%
     <문제 해설>
1.대통령 경호실 등 일부 별정직공무원에 대해서는 호봉제 적용.
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11. 기존 데이터와 비교할 때 빅데이터의 주요 특징이 아닌 것은?
     1. 속도(velocity)
     2. 다양성(variety)
     3. 크기(volume)
     4. 수동성(passivity)

     정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임
     정답률 : 91%
     <문제 해설>
빅데이터 3v
속도
다양성
크기
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12. 분업에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
     1. 분업의 심화는 작업도구ㆍ기계와 그 사용방법을 개선하는 데 기여할 수 있다.
     2. 작업전환에 드는 시간(change-over time)을 단축할 수 있다.
     3. 분업이 고도화되면 조직구성원에게 심리적 소외감이 생길 수 있다.
     4. 분업은 업무량의 변동이 심하거나 원자재의 공급이 불안정한 경우에 더 잘 유지된다.

     정답 : [4]☜ 블럭 설정하면 보임
     정답률 : 80%
     <문제 해설>
4.분업은 업무량의 변동이 심하거나 원료 공급이 불안정하면 유지되기 힘들다.
분업은 사전에 정해진 역할분담이나 작업과정에 따라 업무가 안정되게 수행될수 있도록 하는 시스템.
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13. 공기업 민영화에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
     1. 공공기관 경영평가에서 3년 연속 최하등급을 받은 공기업은 「공공기관의 운영에 관한 법률」상 민영화하여야 한다.
     2. 공공영역을 일정 부분 축소하는 것으로 볼 수 있다.
     3. 공기업을 민영화하면 국민에 대한 보편적 서비스의 제공이 약화될 수 있다.
     4. 공기업 매각 방식의 민영화를 통해 공공재정의 확충이 가능하다.

     정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임
     정답률 : 75%
     <문제 해설>
1.3년 연속 최하등급 받았다고 민영화 대상이 되는것은 아님.
기재부장관은 경영실적 부실한 공기업 준정부기관 대상으로 운영위 심의 의결을 거쳐 기관장,상임이사의 임명권자에게 해임을 건의하거나 요구 가능.
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14. 「국가재정법」상 다음 원칙의 예외에 대한 규정으로 옳지 않은 것은?

    

     1. 수입대체경비에 있어 수입이 예산을 초과하거나 초과할 것이 예상되는 때에는 그 초과수입을 대통령령이 정하는 바에 따라 그 초과수입에 직접 관련되는 경비 및 이에 수반되는 경비에 초과지출할 수 있다.
     2. 국가가 현물로 출자하는 경우에는 이를 세입세출예산 외로 처리할 수 있다.
     3. 국가가 외국차관을 도입하여 전대하는 경우에는 이를 세입세출예산 외로 처리할 수 있다.
     4. 출연금이 지원된 국가연구개발사업의 개발 성과물 사용에 따른 대가를 사용하는 경우에는 이를 세입세출예산 외로 처리할 수 있다.

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     정답률 : 63%
     <문제 해설>
보기의 원칙은
예산 완전성 원칙. 예산총계주의.
예산총계주의 예외
1.수입대체경비 초과수입
2.현물출자
3.차관전대

4.연구개발사업의 대가는 07년 국가재정법 당시에는 예외로 인정되었으나 14년 개정으로 제외됨.
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15. 행정통제에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
     1. 독립통제기관(separate monitoring agency)은 일반행정기관과 대통령 그리고 외부적 통제중추들의 중간 정도에 위치하며, 상당한 수준의 독자성과 자율성을 누린다.
     2. 헌법재판제도는 헌법을 수호하고 부당한 국가권력으로부터 국민의 권리와 자유를 보호하는 과정에서 행정에 대한 통제기능을 수행한다.
     3. 교차기능조직(criss-cross organizations)은 행정체제 전반에 걸쳐 관리작용을 분담하여 수행하는 참모적 조직단위들로서 내부적 통제체제로부터 완전히 독립되어 있다.
     4. 국무총리 소속 국민권익위원회는 옴부즈만적 성격을 가지며, 국민권익위원회의 위원장과 부위원장은 국무총리의 제청으로 대통령이 임명한다.

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     정답률 : 80%
     <문제 해설>
3.교차기능조직은 행정체제 전반에 걸쳐 횡적지원 조정기능을 통한 관리작용을 분담하여 수행하는 참모조직.
기재부 행정자치부 인사혁신처 조달청 법제처 등이 해당.
행정수반 또는 총리 소속의 조직으로 내부통제로부터 완전히 독립되어있지는 않고 내부통제조직에 해당.
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16. 우리나라 지방자치단체의 자치재정권에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
     1. 지방세 탄력세율 제도는 지방자치단체 재정의 신축성과 자율성을 제고하기 위한 제도이다.
     2. 지방자치단체는 법령의 위임이 없더라도 조례의 제정을 통하여 지방 세목을 설치할 수 있다.
     3. 지방자치단체의 장은 재정투자사업에 관한 예산안을 편성할 경우 대통령령이 정하는 바에 따라 사전에 그 필요성과 타당성에 대한 심사를 하여야 한다.
     4. 지방자치단체의 장은 재해예방 및 복구사업을 위한 자금 조달에 필요할 때에는 지방채를 발행할 수 있다.

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     정답률 : 82%
     <문제 해설>
2.지자체는 법령의 위임이 있든 없든, 조례로는 지방세목 설치 불가.
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17. 「지방교부세법」상 지방교부세에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
     1. 지방교부세의 재원에는 종합부동산세 총액, 담배에 부과하는 개별소비세 총액의 일부 등이 포함된다.
     2. 보통교부세의 산정기일 후에 발생한 재난을 복구하거나 재난 및 안전관리를 위한 특별한 재정수요가 생기거나 재정수입이 감소한 경우 특별교부세를 교부할 수 있다.
     3. 지방교부세의 종류는 보통교부세, 특별교부세, 부동산교부세 및 교통안전교부세로 구분한다.
     4. 지방행정 및 재정운용 실적이 우수한 지방자치단체에 재정지원 등 특별한 재정수요가 있을 경우 특별교부세를 교부할 수 있다.

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     정답률 : 76%
     <문제 해설>
3. 지방교부세의 종류.
보통교부세
특별교부세
소방안전교부세
부동산교부세
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참고.
보통교부세 부동산교부세는 일반재원
소방안전교부세 특별교부세는 특정재원
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18. 조직의 배태성(embeddedness)과 제도적 동형화(isomorphism)에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
     1. 조직 배태성의 특징은 조직구성원들이 정당성보다 경제적 이익을 추구하는 행위를 하려는 것이다.
     2. 조직의 제도적 동형화는 특정 조직이 환경에 있는 다른 조직을 닮는 것을 말한다.
     3. 제도적 동형화에는 강압적 동형화, 모방적 동형화, 규범적 동형화 등이 있다.
     4. 제도적으로 조직이 동형화될 경우 조직이 교란되는 것을 막을 수 있다.

     정답 : [1]☜ 블럭 설정하면 보임
     정답률 : 62%
     <문제 해설>
배태성 : 개인의 행위가 고립된 상태에서 선택되는 것이 아니라, 사회적 관계에 의해 영향을 받으며 지속적으로 맥락지어져 간다는 의미. 즉 배태성은 동형화와 연관되며 사회학적 신제도주의에서 중시하는 제도적 환경.
구성원들이 자신의 개인적 선호나 경제적 이익의 추구보다는 사회적 정당성에 따라 행동하려는 것을 의미
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19. 우편사업, 우체국예금사업, 양곡관리사업, 조달사업을 수행하기 위한 특별회계예산의 운용에 관한 사항을 규정하고 있는 현행법은?
     1. 「공공기관의 운영에 관한 법률」
     2. 「정부기업예산법」
     3. 「예산회계법」
     4. 「정부산하기관관리기본법」

     정답 : [2]☜ 블럭 설정하면 보임
     정답률 : 68%
     <문제 해설>
우편사업,우체국 예금사업, 양곡관리사업, 조달사업은 우리나라 대표 4대 정부기업.
특별회계로 운영되며 정부기업예산법 적용.
[해설작성자 : comcbt.com 이용자]

20. 정무직 공무원과 직업관료 간의 일반적인 성향 차이에 대한 내용으로 옳지 않은 것은?
     1. 정무직 공무원은 재임기간이 짧기 때문에 정책의 필요성이나 성패를 단기적으로 바라보지만, 직업관료는 신분보장이 되어 있기 때문에 장기적으로 바라보는 경향이 있다.
     2. 정무직 공무원은 행정수반의 정책비전에 따른 변화를 추구하고, 직업관료는 제도적 건전성을 통한 중립적 공공봉사를 중시한다.
     3. 정무직 공무원은 직업적 전문성(professionalism)에 따라 정책문제를 바라보고, 직업관료는 정치적 이념에 따라 정책문제를 정의한다.
     4. 정책대안을 평가할 때 정무직 공무원은 조직 내부의 이익보다 정치적 반응에 더 큰 비중을 두고, 직업관료는 본인이 소속된 기관의 이익을 중시하는 경향이 있다.

     정답 : [3]☜ 블럭 설정하면 보임
     정답률 : 77%
     <문제 해설>
3.설명 뒤바뀜.
정무직 공무원은 정치적 이념에 따라 정책문제 정의
직업관료가 직업적 전문성에 따라 정책문제를 봄.
[해설작성자 : comcbt.com 이용자]

9급 지방직 공무원 행정학개론 필기 기출문제(해설) 및 CBT 2017년06월17일을 이용해 주셔서 감사합니다.
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